Beispiel Code of Conduct für unabhängige Gruppen

Dieser Code of Conduct dient als Richtlinie für das Verhalten und die Interaktionen innerhalb von unabhängigen Gruppen, die sich für die Weiterbildung von Bürgern einsetzen. Diese Gruppen nutzen eine kollaborative Lernplattform als zentrales Instrument. Ziel ist es, ein respektvolles, inklusives und produktives Umfeld zu schaffen, in dem alle Mitglieder lernen und wachsen können.

Grundwerte

Respekt und Höflichkeit

Respektvoller Umgang: Jeder Teilnehmer soll mit Respekt und Höflichkeit behandelt werden. Unterschiedliche Meinungen und Perspektiven sind willkommen und sollen wertschätzend diskutiert werden.
Keine Diskriminierung: Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Ethnie, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen wird nicht toleriert.

Barrierefreiheit & Vielfalt

Förderung der Vielfalt: Die Gruppen sollen eine inklusive Atmosphäre schaffen, in der sich alle Mitglieder willkommen fühlen und aktiv teilnehmen können.
Barrierefreiheit: Die Lernplattform und alle Aktivitäten sollten so gestaltet sein, dass sie für Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten zugänglich sind.

Verantwortung und Integrität

Verantwortungsbewusstsein: Mitglieder sind dafür verantwortlich, ein konstruktives Lernumfeld zu schaffen und aufrechtzuerhalten.
Ehrlichkeit: Alle Beiträge und Diskussionen sollen auf Ehrlichkeit und Integrität basieren. Plagiate und die Verbreitung falscher Informationen sind untersagt.

Verhaltensregeln

Kommunikation

Konstruktive Kritik: Kritik sollte immer konstruktiv und respektvoll geäußert werden, mit dem Ziel, anderen zu helfen und den Lernprozess zu fördern.
Aktives Zuhören: Zuhören ist ebenso wichtig wie das Teilen von Informationen. Mitglieder sollten darauf achten, anderen ausreden zu lassen und deren Beiträge wertzuschätzen.

Nutzung der Plattform

Angemessene Nutzung: Die kollaborative Lernplattform soll für ihren vorgesehenen Zweck genutzt werden. Spam, Werbung und nicht relevante Inhalte sind nicht erlaubt.
Datenschutz: Persönliche Daten und Informationen von Mitgliedern dürfen nicht ohne deren Zustimmung weitergegeben oder veröffentlicht werden.

Konfliktlösung

Direkte Ansprache: Konflikte sollten, wenn möglich, direkt und respektvoll zwischen den beteiligten Personen geklärt werden.
Mediation: Wenn eine direkte Lösung nicht möglich ist, sollte ein neutraler Dritter als Mediator eingeschaltet werden.

Konsequenzen bei Verstößen

Ermahnung: Bei geringfügigen Verstößen kann eine Ermahnung ausgesprochen werden.
Zeitweilige Suspendierung: Wiederholte oder schwerwiegendere Verstöße können zu einer zeitweiligen Suspendierung von der Plattform und den Aktivitäten führen.
Ausschluss: Bei schweren oder wiederholten Verstößen kann ein dauerhaftes Ausschluss von der Gruppe und der Plattform erfolgen.

Schlussbestimmungen

Dieser Code of Conduct ist bindend für alle Mitglieder der unabhängigen Gruppen zur Bürgerweiterbildung. Er soll regelmäßig überprüft und bei Bedarf aktualisiert werden, um sicherzustellen, dass er den aktuellen Anforderungen und Herausforderungen gerecht wird.

Indem Mitglieder diesen Code of Conduct akzeptieren, verpflichten sie sich, die hier festgelegten Regeln und Prinzipien zu respektieren und aktiv zur Schaffung eines positiven und produktiven Lernumfelds beizutragen.